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為進(jìn)一步規(guī)范和加強建筑行業(yè)勞務(wù)用工管理工作，做好建筑工人進(jìn)出場記錄和開展建筑工人技能培訓(xùn)等各項工作,從2019年3月份開始，寧夏全面開展建筑工人實名制管理，切實維護(hù)企業(yè)和建筑工人合法權(quán)益，促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，維護(hù)社會穩(wěn)定。深圳市嘉億能科技有限公司緊跟時代的步伐，相應(yīng)國家的號召，推出寧夏工地實名制解決方案，軟硬件我們都可以提供給客戶,為客戶解決寧夏工地實名制難題

目前寧夏地區(qū)對接的是自己的省級平臺，硬件設(shè)備方面，工地需要的是閘機、人臉識別、很多工地還會用到顯示屏。將人臉識別固定在閘機上面，通過刷臉來控制開閘，顯示屏可以在場內(nèi)人員信息，或者相關(guān)的班組分配信息顯示出來，便于工作人員的查看和管理。具體流程為：先將人員的照片信息錄入系統(tǒng)白名單，選填工人的班組、工種、、日工資等相關(guān)信息并提交。

寧夏工地實名制的軟件系統(tǒng)功能非常強大，管理人員可以隨時遠(yuǎn)程地查看工地人員信息，實時顯示打卡記錄，月底還能自動生成考勤統(tǒng)計數(shù)據(jù)，大大節(jié)省管理的時間，提高工作效率的同時還能減少紕漏。

當(dāng)時，工地實名制的好處是可以將工人的到場信息上傳到，這樣一來，黑心的工程商就沒有辦法拖欠甚至拒付勞務(wù)工工資，，以前因為管理的不嚴(yán)謹(jǐn)，出現(xiàn)了很多勞務(wù)糾紛的現(xiàn)象，很多民工親親苦苦工作，面對的確實工程商拒付工資或者卷鋪蓋走人，而自己卻投訴無門的結(jié)果。有了工地實名制解決方案，民工的利益得到了極大的保障，這為社會的發(fā)展和穩(wěn)定帶來了重要的貢獻(xiàn)。